Hej Sara
Ja... Att träffa en person med en profession och personlighet som snabbt identifierade min personlighet samt även vad jag skulle vilja säga om mina styrkor och svagheter har varit unikt vilket jag också känt en stor ödmjukhet inför. Sedan togs detta till en dimension där jag själv även tydligt och visuellt lärde mig att identifiera detsamma och även förstå hur jag kan och kanske "skall" använda mig av detta för mig, med mig och med/för mitt team och dess individer.

Det var då och då ganska tufft, krävande och blottande vilket du var fullt medveten om. Jag lärde mig att jag behövde lägga våra träffar på eftermiddagarna eftersom jag kände mig ganska utpumpad efteråt. Ibland, som du vet, fallerade jag i att inte vara förberedd för en träff, att tillåta mig och oss att bli avbrutna av andra som "knackade på" och bara ville . . . .. var definitivt inte bra. Så skall man inte göra mot sig själv (och dig).

Du skickade med verktyg, allt från ett verkligt verktyg till ett tankesätt, om hur jag kunde strukturera upp och analysera en viss situation för att bättre och tydligare kunna se och få guidning till en lösning.
Jag fick bättre insikt om att jag måste, och även till viss del hur, bemöta och agera med och mot mina medarbetare på olika sätt pga. deras egen personlighet och behov. Detta inser man ju är så berikande för sin egen del och resultat i arbetet.

Jag anser att jag var och är öppen för den här typen av träffar (coaching, support) och det är ett måste. Detta är inget man gör för att man är "dålig" eller inte presterar så bra utan det är ju för att utvecklas och därmed kunna utveckla och ta tillvara på de viktiga resurser vi har. Sedan måste man också inse att allt inte förändras, det här är en långt och ständigt pågående förändringsprocess.

Ytterligare vill jag påpeka att för mig så stämde vår personkemi till 150% och du visste exakt hur långt du kunde gå med mig. Alltså det jag menar är att du lät mig bli "blottad" så långt du visste att jag orkade med, i alla fall just vid varje möte. Detta såg jag som en oerhörd styrka från din sida och det är ju ett starkt värde med dig som coach som också betalar sig åter för en person som får möjligheten till coaching genom och med dig.

Du var duktigt på direkt feedback. Jag glömmer aldrig när du och jag gick ut till konverteringen och jag då första gången träffade en ledare, och jag inte var så direkt bemötande mot henne. Du identifierade direkt hennes positiva och öppna intresse för att lite bättre hälsa på mig (vilket ju hade tagit mig max 3 minuter) men som jag helt enkelt inte snappade. Tur för mig så har jag idag en härlig dialog och kommunikation med henne. Tänkt vilket enkelt verktyg och vilken insikt att förstå att om jag fokuserar och koncentrerar mig på en person i några få minuter så kan det högst troligt ge så oerhört mycket åter och för lång tid framöver. Min personlighet finns alltid kvar, bl. a med de tre FFF, men att bli och vara medveten gör en oerhörd skillnad i varje dags arbete. Detta ger ju också en oerhörd styrka.

Ja du Sara, nu blev det ganska mycket ändå. Jag förmodar att du vill skriva om och då önskar jag att du skickar det till mig innan du publicerar på din sida. Som du förstår måste jag verkligen känna att det är mina ord.

Kramar och önskningar om ett riktigt gott nytt år!